Tweet
Chúng ta đang sống trong một thời điểm đầy hứng khởi để làm việc trong lĩnh vực công nghệ. Mặc dù cụm từ “chuyển đổi số” đôi khi bị sử dụng quá nhiều, nhưng thực tế chúng ta đang ở trong một kỷ nguyên số, nơi rất nhiều công nghệ đang thay đổi một cách mạnh mẽ và sâu rộng.
Khi các doanh nghiệp thích nghi với thế giới chuyển đổi số, họ phải đối mặt với mức độ phức tạp công nghệ chưa từng có, điều này ảnh hưởng đến cách vận hành của toàn bộ tổ chức. Vì vậy, không có gì ngạc nhiên khi một khoảng cách lớn về nhân lực đã xuất hiện trong chính đội ngũ chịu trách nhiệm chính cho việc triển khai những năng lực công nghệ đó. Các chuyên gia CNTT cần có bộ kỹ năng rộng hơn và thêm nhiều chuyên môn sâu hơn, điều này cũng được thể hiện trong hình minh họa sau đây với phân tích thống kê của Deloitte và Gartner.
Lưu ý
Nếu bạn muốn tìm hiểu thêm về các nghiên cứu và số liệu thống kê được minh họa, vui lòng truy cập:
Nếu bạn đã từng làm việc trong lĩnh vực CNTT, hẳn bạn đã nghe đến một từ khóa quen thuộc: evolve (tiến hóa/phát triển liên tục). Mỗi năm đều xuất hiện những công nghệ, ngôn ngữ, phương pháp luận hoặc lĩnh vực mới được săn đón — có thể là blockchain hay thực tế ảo, ngôn ngữ lập trình Python hay R, DevOps hay Agile, an ninh mạng hay Internet vạn vật (IoT). Hệ sinh thái công nghệ không bao giờ đứng yên, và vì vậy, bộ phận CNTT cũng phải không ngừng phát triển theo. Đôi khi, việc tìm đúng nhân tài, đúng vị trí, đúng thời điểm và với chi phí phù hợp không hề dễ dàng.
Khi các doanh nghiệp thích nghi với thế giới chuyển đổi số, họ phải đối mặt với mức độ phức tạp công nghệ chưa từng có, điều này ảnh hưởng đến cách vận hành của toàn bộ tổ chức. Vì vậy, không có gì ngạc nhiên khi một khoảng cách lớn về nhân lực đã xuất hiện trong chính đội ngũ chịu trách nhiệm chính cho việc triển khai những năng lực công nghệ đó. Các chuyên gia CNTT cần có bộ kỹ năng rộng hơn và thêm nhiều chuyên môn sâu hơn, điều này cũng được thể hiện trong hình minh họa sau đây với phân tích thống kê của Deloitte và Gartner.
Lưu ý
Nếu bạn muốn tìm hiểu thêm về các nghiên cứu và số liệu thống kê được minh họa, vui lòng truy cập:
- https://www2.deloitte.com/content/da...tal-trends.pdf
- https://www.gartner.com/en/newsroom/...-future-career
Nếu bạn đã từng làm việc trong lĩnh vực CNTT, hẳn bạn đã nghe đến một từ khóa quen thuộc: evolve (tiến hóa/phát triển liên tục). Mỗi năm đều xuất hiện những công nghệ, ngôn ngữ, phương pháp luận hoặc lĩnh vực mới được săn đón — có thể là blockchain hay thực tế ảo, ngôn ngữ lập trình Python hay R, DevOps hay Agile, an ninh mạng hay Internet vạn vật (IoT). Hệ sinh thái công nghệ không bao giờ đứng yên, và vì vậy, bộ phận CNTT cũng phải không ngừng phát triển theo. Đôi khi, việc tìm đúng nhân tài, đúng vị trí, đúng thời điểm và với chi phí phù hợp không hề dễ dàng.
Attached Files