Tweet
CCNA KHÔNG CÒN LÀ ĐÍCH ĐẾN. ĐÓ CHỈ LÀ "TẤM VÉ" ĐỂ BƯỚC VÀO CUỘC CHƠI MỚI CỦA DOANH NGHIỆP.
Làm tuyển dụng nhiều năm, tôi nhận ra một sự thay đổi rất rõ.
Ngày trước, doanh nghiệp tuyển một kỹ sư Network, một System Admin, một Cloud Engineer...
Ngày nay, họ tìm một người có thể kết nối tất cả những mảnh ghép đó lại với nhau.
Đó không phải vì doanh nghiệp muốn "một người làm ba việc".
Đó là vì hạ tầng CNTT đã thay đổi.
1.Doanh nghiệp không còn vận hành trong một thế giới riêng lẻ.
Máy chủ không còn chỉ đặt trong phòng Server.
Ứng dụng không còn chỉ chạy On-Premise.
Dữ liệu không còn nằm ở một nơi duy nhất.
Mọi thứ đang dịch chuyển sang mô hình Hybrid, Multi-Cloud, Automation và AI-first.
Trong một hệ thống như vậy...
Nếu bạn chỉ hiểu Network, bạn sẽ gặp giới hạn khi triển khai Cloud.
Nếu bạn chỉ biết Cloud, bạn sẽ rất khó xử lý các bài toán về kết nối, bảo mật hay tối ưu hạ tầng.
Nếu bạn không biết tận dụng AI, bạn sẽ mất nhiều thời gian hơn để làm những công việc mà người khác đã tự động hóa.
Đó là lý do doanh nghiệp đang thay đổi tiêu chí tuyển dụng.
Họ cần những người có năng lực liên kết công nghệ, chứ không chỉ thành thạo một công nghệ.
2.Vì vậy, nếu hỏi đâu là lộ trình đáng đầu tư nhất hiện nay...
Tôi vẫn sẽ trả lời:
CCNA (200-301) → Cloud (Azure AZ-104 hoặc AWS) → AI.
Không phải để học thật nhiều.
Mà để xây dựng một bộ kỹ năng đúng với cách doanh nghiệp đang vận hành.
a.CCNA giúp bạn hiểu nền móng.
Hiểu cách dữ liệu di chuyển.
Hiểu cách hệ thống giao tiếp.
Hiểu cách kết nối được tạo ra và được bảo vệ.
Một nền móng vững sẽ giúp bạn học mọi công nghệ phía sau nhanh hơn rất nhiều.
b,Cloud giúp bạn bắt kịp sự chuyển dịch của doanh nghiệp.
Hầu hết các tổ chức hiện nay đều đang triển khai hoặc mở rộng hạ tầng Cloud.
Azure và AWS không còn là kỹ năng "có thì tốt".
Chúng đang dần trở thành năng lực mà các vị trí Infrastructure, System và Network đều cần phải có.
c,AI sẽ là lợi thế tạo nên khoảng cách:
AI không làm mất việc của kỹ sư CNTT.
Nhưng AI đang thay đổi cách họ làm việc.
Người biết khai thác AI sẽ:
✔ Phân tích sự cố nhanh hơn.
✔ Tự động hóa nhiều tác vụ hơn.
✔ Viết script hiệu quả hơn.
✔ Học công nghệ mới với tốc độ nhanh hơn.
Cuối cùng, doanh nghiệp không đánh giá bạn chỉ bằng số giờ làm việc.
Họ đánh giá bằng giá trị bạn tạo ra trong mỗi giờ làm việc.
3.Điều khiến một ứng viên trở Nên đắt giá không còn là "biết một công nghệ".
Mà là khả năng kết nối nhiều công nghệ để giải quyết một bài toán kinh doanh.
Một kỹ sư hiểu Network sẽ xây dựng nền tảng.
Một kỹ sư hiểu thêm Cloud sẽ mở rộng hạ tầng.
Một kỹ sư biết ứng dụng AI sẽ tối ưu hiệu suất.
Ba năng lực này khi kết hợp sẽ tạo nên một hồ sơ mà rất nhiều doanh nghiệp đang tìm kiếm.
d,Hãy học theo cách doanh nghiệp đang thay đổi, đừng học theo cách thị trường đã cũ:
CCNA cho bạn nền tảng.
Cloud cho bạn cơ hội.
AI cho bạn lợi thế cạnh tranh.
Và chính sự kết hợp ấy sẽ giúp bạn không chỉ theo kịp xu hướng, mà còn trở thành nhân sự có giá trị trong những năm tới.
Làm tuyển dụng nhiều năm, tôi nhận ra một sự thay đổi rất rõ.
Ngày trước, doanh nghiệp tuyển một kỹ sư Network, một System Admin, một Cloud Engineer...
Ngày nay, họ tìm một người có thể kết nối tất cả những mảnh ghép đó lại với nhau.
Đó không phải vì doanh nghiệp muốn "một người làm ba việc".
Đó là vì hạ tầng CNTT đã thay đổi.
1.Doanh nghiệp không còn vận hành trong một thế giới riêng lẻ.
Máy chủ không còn chỉ đặt trong phòng Server.
Ứng dụng không còn chỉ chạy On-Premise.
Dữ liệu không còn nằm ở một nơi duy nhất.
Mọi thứ đang dịch chuyển sang mô hình Hybrid, Multi-Cloud, Automation và AI-first.
Trong một hệ thống như vậy...
Nếu bạn chỉ hiểu Network, bạn sẽ gặp giới hạn khi triển khai Cloud.
Nếu bạn chỉ biết Cloud, bạn sẽ rất khó xử lý các bài toán về kết nối, bảo mật hay tối ưu hạ tầng.
Nếu bạn không biết tận dụng AI, bạn sẽ mất nhiều thời gian hơn để làm những công việc mà người khác đã tự động hóa.
Đó là lý do doanh nghiệp đang thay đổi tiêu chí tuyển dụng.
Họ cần những người có năng lực liên kết công nghệ, chứ không chỉ thành thạo một công nghệ.
2.Vì vậy, nếu hỏi đâu là lộ trình đáng đầu tư nhất hiện nay...
Tôi vẫn sẽ trả lời:
CCNA (200-301) → Cloud (Azure AZ-104 hoặc AWS) → AI.
Không phải để học thật nhiều.
Mà để xây dựng một bộ kỹ năng đúng với cách doanh nghiệp đang vận hành.
a.CCNA giúp bạn hiểu nền móng.
Hiểu cách dữ liệu di chuyển.
Hiểu cách hệ thống giao tiếp.
Hiểu cách kết nối được tạo ra và được bảo vệ.
Một nền móng vững sẽ giúp bạn học mọi công nghệ phía sau nhanh hơn rất nhiều.
b,Cloud giúp bạn bắt kịp sự chuyển dịch của doanh nghiệp.
Hầu hết các tổ chức hiện nay đều đang triển khai hoặc mở rộng hạ tầng Cloud.
Azure và AWS không còn là kỹ năng "có thì tốt".
Chúng đang dần trở thành năng lực mà các vị trí Infrastructure, System và Network đều cần phải có.
c,AI sẽ là lợi thế tạo nên khoảng cách:
AI không làm mất việc của kỹ sư CNTT.
Nhưng AI đang thay đổi cách họ làm việc.
Người biết khai thác AI sẽ:
✔ Phân tích sự cố nhanh hơn.
✔ Tự động hóa nhiều tác vụ hơn.
✔ Viết script hiệu quả hơn.
✔ Học công nghệ mới với tốc độ nhanh hơn.
Cuối cùng, doanh nghiệp không đánh giá bạn chỉ bằng số giờ làm việc.
Họ đánh giá bằng giá trị bạn tạo ra trong mỗi giờ làm việc.
3.Điều khiến một ứng viên trở Nên đắt giá không còn là "biết một công nghệ".
Mà là khả năng kết nối nhiều công nghệ để giải quyết một bài toán kinh doanh.
Một kỹ sư hiểu Network sẽ xây dựng nền tảng.
Một kỹ sư hiểu thêm Cloud sẽ mở rộng hạ tầng.
Một kỹ sư biết ứng dụng AI sẽ tối ưu hiệu suất.
Ba năng lực này khi kết hợp sẽ tạo nên một hồ sơ mà rất nhiều doanh nghiệp đang tìm kiếm.
d,Hãy học theo cách doanh nghiệp đang thay đổi, đừng học theo cách thị trường đã cũ:
CCNA cho bạn nền tảng.
Cloud cho bạn cơ hội.
AI cho bạn lợi thế cạnh tranh.
Và chính sự kết hợp ấy sẽ giúp bạn không chỉ theo kịp xu hướng, mà còn trở thành nhân sự có giá trị trong những năm tới.
Attached Files